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如何理解“有利于調動管理人員的積極性”?

怎么有利于調動管理人員積極性了?

縱向分工結構 2023-07-30 22:02:01

問題來源:

天向公司是一家專業從事辦公文具、勞保用品、打印與復印耗材、辦公紙類等辦公用品的銷售與服務企業,擁有3000多名員工,該公司組織結構分為總經理、部門經理、基層員工3個層次。根據縱向分工結構理論,天向公司采取的組織結構通常具有的特點有(  )。
A、可以及時反映市場變化
B、有利于企業內部的控制
C、管理人員容易產生推諉現象
D、有利于調動管理人員的積極性

正確答案:A,D

答案分析:“擁有3000多名員工,該公司組織結構分為總經理、部門經理、基層員工3個層次”表明該公司采取的是扁平型結構。選項A、D屬于扁平型結構的特點,選項B、C屬于高長型結構的特點。

查看完整問題

付老師

2023-07-31 16:05:01 888人瀏覽

哈嘍!努力學習的小天使:

因為管理層級較少,每一層的管理人員手中權力較大。也就是自己可以管的事情很多,自己能決定的是事情也很多,所以會調動積極性。

給您一個愛的鼓勵,加油~
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