如何理解剝奪型公司治理問題
問題來源：
安樂公司是一家研發和生產醫療試劑的企業，其控股股東高某在招標采購環節越過相關規章制度，通過暗箱操作高價與自己控制的多家公司簽訂長期供應協議，損害了公司及其他供應商的利益。依據公司治理的主要問題，上述信息表明安樂公司存在的公司治理問題有（ ）。
A、剝奪型公司治理問題
B、股東與其他利益相關者之間的利益沖突問題
C、“經理層對于股東的內部人控制”問題
D、“終極股東對于中小股東的隧道挖掘”問題
正確答案：A,B,D
答案分析：“控股股東高某在招標采購環節越過相關規章制度，通過暗箱操作高價與自己控制的多家公司簽訂長期供應協議”屬于“終極股東對于中小股東的隧道挖掘”問題（剝奪型公司治理問題），選項A、D正確；“損害了……其他供應商的利益”屬于股東與其他利益相關者之間的利益沖突問題，選項B正確。
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常老師
2025-04-22 15:31:32 183人瀏覽
勤奮刻苦的同學，您好：
“剝奪型公司治理問題”其實就是“終極股東對于中小股東的隧道挖掘”問題的別稱，主要是指控股股東（或終極股東）利用自身控制權，通過損害中小股東或其他利益相關者的利益來謀取私利的行為。例如，題目中高某通過暗箱操作與關聯公司簽訂高價協議，本質上是將公司資源轉移至自己控制的企業，形成對中小股東的“隧道挖掘”，這屬于典型的剝奪型問題。這類問題的核心是大股東與小股東之間的利益沖突，而非管理層與股東的矛盾。
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