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企業基礎設施中的高管人員與人力資源管理如何區分了解

企業基礎設施中的高管人員與人力資源管理如何區分了解 謝謝老師

企業基礎設施 2023-06-27 18:09:54

問題來源:

11.蘇寧云商尤其在意穩定高層管理人員,因為這些人員可以為戰略轉型保駕護航。蘇寧云商的上述活動目的,主要考慮了價值鏈分析中的(  )。
A.人力資源管理
B.內部后勤
C.服務
D.企業基礎設施

【答案】D

【解析】企業基礎設施是指企業的組織結構、慣例、控制系統以及文化等。企業高層管理人員往往能在這些方面發揮重要的作用,因此高層管理人員也被視作企業基礎設施的一部分,選項D正確。

查看完整問題

付老師

2023-06-28 12:30:54 976人瀏覽

哈嘍!努力學習的小天使:

企業基礎設施會涉及到企業多個方面,支撐著企業的運行。高級管理人員的決策就是如此,所以高級管理人員本身,就是基礎設施的一部分。

而普通意義上的團隊建設、組建、員工則屬于人力資源管理的范疇。

基礎設施中的人員只有高級管理者,不包括其他人員。

從考試角度來說,如果考察企業基礎設施,會直接明確高級管理人員或高管做出的決策。

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