問題來源:
考點2:征稅范圍(★★★)
(一)工資、薪金所得(★★★)
工資、薪金所得,是指個人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或者受雇有關的其他所得。
獎金是指所有具有工資性質的獎金,免稅獎金的范圍在稅法中另有規定。
提示
工資、薪金所得建立在取得收入者與支付單位之間存在任職受雇關系上。
注意辨析
考生要辨析下列三方面的差異:
1.辨析勞動分紅與股份分紅。勞動分紅屬于勞動所得,列入工資、薪金所得項目征收個人所得稅;股份分紅屬于資本利得,列入利息、股息、紅利所得項目征收個人所得稅。
2.辨析不屬于工資、薪金所得的項目。具體包括:
(1)獨生子女補貼;(2)執行公務員工資制度未納入基本工資總額的補貼、津貼差額和家屬成員的副食品補貼;(3)托兒補助費;(4)差旅費津貼、誤餐補助,但是單位以誤餐補助名義發放給職工的補助、津貼不包括在內;(5)外國來華留學生,領取的生活津貼費、獎學金。
3.辨析法定退休、內部退養、提前退休。
項目 |
適用范圍 |
特點 |
個稅的征免 |
法定退休 |
各類人員 |
屬于達到法定退休年齡的正式退休 |
按照國家統一規定發放的退休費、離休費和離休生活補助費免稅 |
內部退養 |
企業減員增效和行政事業單位、社會團體在機構改革過程中實行內部退養辦法人員 |
屬于非正式退休。因未達到法定退休年齡,由企業發給基本生活費,達到退休年齡時正式辦理退休手續 |
辦理內部退養手續后從原任職單位取得的一次性收入納稅;至法定離退休年齡之間取得的基本生活費收入均應按工資薪金所得納稅 |
提前退休 |
機關、企事業單位 人員 |
屬于正式退休。按照規定提前退休的人員可享受此待遇 |
退休金免稅;取得按照統一標準發放的一次性補貼收入應按照工資薪金所得 納稅 |

高老師
2022-08-04 04:02:54 864人瀏覽
是的,屬于工資薪金,但是在計算個稅的時候,應按辦理內部退養手續后至法定離退休年齡之間的所屬月份進行平均,并與領取當月的工資、薪金合并后減除當月費用扣除標準,以余額為基數確定適用稅率,再將當月工資、薪金加上取得的一次性收入,減去費用扣除標準,按適用稅率計征個人所得稅。
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