第四問第四問的6300是什么？代表什么？
第四問的6300是什么？代表什么？解釋第四問每一個分錄的含義。謝謝
問題來源：
甲公司是一家上市公司，為建立長效激勵機制，吸引和留住優秀人才，制定和實施了限制性股票激勵計劃。甲公司發生的與該計劃相關的交易或事項如下：
（1）20×6年1月1日，甲公司實施經批準的限制性股票激勵計劃，通過定向發行股票的方式向20名管理人員每人授予50萬股限制性股票，每股面值1元，發行所得款項8000萬元已存入銀行，限制性股票的登記手續已辦理完成。甲公司以限制性股票授予日公司股票的市價減去授予價格后的金額確定限制性股票在授予日的公允價值為12元/股。
上述限制性股票激勵計劃于20×6年1月1日經甲公司股東大會批準。根據該計劃，限制性股票的授予價格為8元/股。限制性股票的限售期為授予的限制性股票登記完成之日起36個月，激勵對象獲授的限制性股票在解除限售前不得轉讓、用于擔保或償還債務。限制性股票的解鎖期為12個月，自授予的限制性股票登記完成之日起36個月后的首個交易日起，至授予的限制性股票登記完成之日起48個月內的最后一個交易日當日止，解鎖期內，同時滿足下列條件的，激勵對象獲授的限制性股票方可解除限售：激勵對象自授予的限制性股票登記完成之日起工作滿3年；以上年度營業收入為基數，甲公司20×6年度、20×7年度及20×8年度3年營業收入增長率的算術平均值不低于30%，限售期滿后，甲公司為滿足解除限售條件的激勵對象辦理解除限售事宜，未滿足解除限售條件的激勵對象持有的限制性股票由甲公司按照授予價格回購并注銷。
（2）20×6年度，甲公司實際有1名管理人員離開，營業收入增長率為35%。甲公司預計，20×7年度及20×8年度還有2名管理人員離開，每年營業收入增長率均能夠達到30%。
（3）20×7年5月3日，甲公司股東大會批準董事會制定的利潤分配方案，即以20×6年12月31日包括上述限制性股票在內的股份45000萬股為基數，每股分配現金股利1元，共計分配現金股利45000萬元。根據限制性股票激勵計劃，甲公司支付給限制性股票持有者的現金股利可撤銷，即一旦未達到解鎖條件，被回購限制性股票的持有者將無法獲得（或需要退回）其在等待期內應收（或已收）的現金股利。
20×7年5月25日，甲公司以銀行存款支付股利45000萬元。
（4）20×7年度，甲公司實際有1名管理人員離開，營業收入增長率為33%。甲公司預計，20×8年度還有1名管理人員離開，營業收入增長率能夠達到30%。
（5）20×8年度，甲公司沒有管理人員離開，營業收入增長率為31%。
（6）20×9年1月10日，甲公司對符合解鎖條件的900萬股限制性股票解除限售，并辦理完成相關手續。
20×9年1月20日，甲公司對不符合解鎖條件的100萬股限制性股票按照授予價格予以回購，并辦理完成相關注銷手續。在扣除已支付給相關管理人員股利100萬元后，回購限制性股票的款項700萬元已以銀行存款支付給相關管理人員。
其他有關資料：第一，甲公司20×5年12月31日發行在外的普通股為44000萬股。第二，甲公司20×6年度、20×7年度及20×8年度實現的凈利潤分別為88000萬元、97650萬元、101250萬元。第三，本題不考慮相關稅費及其他因素。
要求：
（1）根據資料（1），編制甲公司與定向發行限制性股票相關的會計分錄。
借：銀行存款 8000
貸：股本 1000（20×50）
資本公積—股本溢價 7000
同時
借：庫存股 8000
貸：其他應付款—限制性股票回購義務 8000（20×50×8）
（2）根據上述資料，計算甲公司20×6年度、20×7年度及20×8年度因限制性股票激勵計劃分別應予確認的損益，并編制甲公司20×6年度相關的會計分錄。
20×6年度應確認管理費用及資本公積金額=（20-1-2）×50×12×1/3=3400（萬元）。
20×7年度應確認管理費用及資本公積金額=（20-1-1-1）×50×12×2/3-3400=3400（萬元）。
20×8年度應確認管理費用及資本公積金額=（20-1-1）×50×12-3400-3400=4000（萬元）。
20×6年度確認成本費用的處理
借：管理費用 3400
貸：資本公積—其他資本公積 3400
（3）根據上述資料，編制甲公司20×7年度及20×8年度與利潤分配相關的會計分錄。
①20×7年度
預計未來可解鎖限制性股票持有者的現金股利=1×（20-1-1-1）×50=850（萬元）。
預計未來不可解鎖限制性股票持有者的現金股利=1×3×50=150（萬元）。
借：利潤分配—應付現金股利或利潤 850
貸：應付股利—限制性股票股利 850
借：其他應付款—限制性股票回購義務 850
貸：庫存股 850
借：其他應付款—限制性股票回購義務 150
貸：應付股利—限制性股票股利 150
非限制性股票利潤分配
借：利潤分配—應付現金股利或利潤 44000
貸：應付股利 44000
20×7年5月25日支付股利
借：應付股利 45000
貸：銀行存款 45000
②20×8年度
因20×8年度未宣告分配現金股利，可視同每股宣告分配的現金股利為0。
預計未來可解鎖限制性股票持有者的現金股利=（0+1）×（20-1-1）×50-850=50（萬元）。
預計未來不可解鎖限制性股票持有者的現金股利=（0+1）×2×50-150=-50（萬元）。
借：利潤分配—應付現金股利或利潤 50
貸：應付股利—限制性股票股利 50
借：其他應付款—限制性股票回購義務 50
貸：庫存股 50
借：應付股利—限制性股票股利 50
貸：其他應付款—限制性股票回購義務 50
（4）根據資料（6），編制甲公司解除限售和回購并注銷限制性股票的會計分錄。
借：其他應付款 6300（18×50×8-900）
貸：庫存股 6300
借：其他應付款 700（100×8-100）
貸：銀行存款 700
借：資本公積—其他資本公積 10800（3400+3400+4000）
貸：資本公積—股本溢價 10800
借：股本 100
資本公積—股本溢價 700
貸：庫存股 800
（5）根據上述資料，計算甲公司20×6年度、20×7年度及20×8年度的基本每股收益。（2019年）
20×6年度基本每股收益=88000÷44000=2（元/股）。
20×7年度基本每股收益=［97650-（20-1-1-1）×50×1）］÷44000=2.2（元/股）。
20×8年度基本每股收益=（101250-50）÷44000=2.3（元/股）。
劉老師
2020-09-23 21:37:39 3345人瀏覽
借：其他應付款 6300（18×50×8購買價 -900萬股*股利 1元 ）
貸：庫存股 6300 扣除股利剩余這個科目金額，相反沖掉 。
借：其他應付款 700（100股數 ×8原來購買價 -100萬股 *股利1元）
貸：銀行存款 700 離職人員，扣股利以后剩余返還職工。
借：資本公積—其他資本公積 10800（3400+3400+4000）
貸：資本公積—股本溢價 10800 到期解鎖， 將其他資本公積結0 ，計股本溢價。
借：股本 100
資本公積—股本溢價 700
貸：庫存股 800 注銷離職人員庫存股， 減少股本和資本公積。
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