2020年注會戰略：第一章主觀題知識點記憶版
| 說明 | 第一章 | 第二章 | 第三章（上） | 第三章（下） | 第四章 | 第五章 | 第六章 |
第一章戰略與戰略管理雖然不是注會考試重點章節，但屬于統領教材內容的基礎框架章節，所以好好學習本章還是很有必要的。肖迪老師為大家整理了5個以主觀題形式考查的考點，并總結了記憶技巧，考生們快來學習吧！
＞＞＞記憶內容
（1）公司的使命：闡明企業組織的根本性質與存在理由，展示公司主要的戰略方向。
（2）公司目的：企業組織的根本性質和存在理由的直接體現。
（3）公司宗旨：闡述公司長期的戰略意向。
（4）經營哲學：公司為其經營活動方式確立的價值觀、基本信念和行為準則。
＞＞＞記憶技巧
目的：為什么存在；宗旨：我要做什么；經營哲學：我相信什么。
＞＞＞記憶內容
（1）產品和服務變革：指企業產出的變革，包括開發新產品或改進現有產品，這在很大程度上影響著市場機會。（產）
（2）人員變革：指企業員工價值觀、工作態度、技能和行為方式的轉變，目的是確保職工努力工作，完成企業目標。（人）
（3）技術變革：往往涉及企業的生產過程（工作方法、設備和工作流程等技術），旨在使企業生產更有效率。（技）
（4）結構和體系變革：指企業運作的管理方法的變革，包括結構變化、政策變化和控制系統變化。（結）
＞＞＞記憶技巧
產人季（技）節（結）：聯想現在二胎政策放開，正是生產人的“季節”。
＞＞＞記憶內容
（1）調整企業理念。（調）
（2）企業戰略重新進行定位。（位）
（3）重新設計企業的組織結構。（計）
＞＞＞記憶技巧
調整理念->戰略定位->設計結構，也可諧音記為“調味（位）劑（計）”。
＞＞＞記憶內容
原因：（1）生理變化；（2）環境變化；（3）心理變化。
障礙：（1）文化障礙；（2）私人障礙。
＞＞＞記憶技巧
原因：環境->生理->心理，整體邏輯是由外而內。
障礙：斯（私）文。
＞＞＞記憶內容
?變革的節奏：激進VS循序漸進（節奏）
?變革的管理方式：壓制VS疏導（式）
?變革的范圍：小范圍VS大范圍（范）
＞＞＞記憶技巧
可諧音記為“節奏示（式）范”：樂感好的人示范怎樣的節奏才是正確的。
距離2020年注冊會計師考試還有不到三個月的時間，考生要利用剩余的時間合理備考。也可以跟隨東奧名師一起學習，提高備考效率，現在購課，優惠多多，戳我獲取更多相關信息＞＞＞
（本文為東奧會計在線原創文章，僅供考生學習使用，禁止任何形式的轉載）
相關文章
津公網安備12010202000755號