盡職調查的作用是什么?
【問題】盡職調查的作用是什么?
【答案】
一、緩解信息的不對稱性
通過盡職調查,可以幫助投資人獲取更多的包括法律、財務、人事等各方面的高質量信息,從而緩解信息不對稱性,盡可能地減少由于缺乏信息或信息錯誤等原因而引發的投資風險。
二、合理評估并購風險
在并購活動中,并購企業可能要面臨來自目標企業各方面的風險。
首先,可能面臨目標企業的道德風險,即目標企業提供虛假的經營信息和夸大的經營業績等,或者故意隱瞞可能導致收購失敗的重大事實如訴訟事實、對外擔保等;
其次,可能面臨目標企業的財務風險,如過高的資產負債率或大量的不良資產等;
第三,可能面臨目標企業的經營風險,如不健全的銷售網絡、過時的生產技術等;
第四,可能面臨法律風險,并購交易本身許多環節或行為要接受現行法律的監管,并購中往往會或多或少觸及勞動法、知識產權法、環境保護法等問題。還有其他很難預見的在并購整合中可能存在的其他風險,如企業文化的嚴重沖突、主要經營者或員工的強烈抵觸情緒等。這些因素必將增加收購后整合的風險。
三、準確評估收購信息
在收購談判過程中,雙方的焦點一般集中在收購價格的確定上,然而價格又是基于對目標企業本身價值的估算。如在盡職調查中發現被并購企業存在著大量的負債和不良資產,收購方在對各項或有負債和不良資產進行逐一評估后,即可作為向出售方就收購價格進行談判的依據,并確定在收購協議中是否應加入一些限制性條款等。
四、合理構建整合方案
對目標公司現存和潛在的法律風險和財務風險作出職業判斷,為投資人最終的科學決策提供依據。盡職調查的結果對雙方最終能否達成投資交易及投資品質起著非常關鍵的作用。
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