非貨幣性福利_2022年注會《會計》預習知識點

來源：東奧會計在線責編：李雪婷2021-11-17 09:52:46

報考科目數量

3科

學習時長

日均>3h

注會會計科目的知識點較多，且與其他科目的知識點相關聯，所以，打算參加注會考試的小伙伴們，小編建議大家首先備考注會會計科目。以下是2022年注會《會計》預習知識點，備考要趁早哦！

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非貨幣性福利_2022年注會《會計》預習知識點

【內容導航】

非貨幣性福利

【所屬章節】

第九章職工薪酬

【知識點】非貨幣性福利

非貨幣性福利

企業向職工提供非貨幣性福利的，應當按照公允價值計量。公允價值不能可靠取得的，可以采用成本計量。

企業向職工提供的非貨幣性福利，應當分別情況處理：

（一）以自產產品或外購商品發放給職工作為福利

1. 以自產產品發放給職工作為福利

（1）決定發放非貨幣性福利

借：生產成本

　　管理費用

　　在建工程

　　研發支出等

　貸：應付職工薪酬——非貨幣性福利

（2）將自產產品實際發放時

借：應付職工薪酬——非貨幣性福利

　貸：主營業務收入

　　　應交稅費——應交增值稅（銷項稅額）

借：主營業務成本

　貸：庫存商品

2. 以外購商品發放給職工作為福利

（1）購入時

借：庫存商品等

　　應交稅費——應交增值稅（進項稅額）

　貸：銀行存款

（2）決定發放非貨幣性福利時

借：生產成本

　　管理費用

　　在建工程

　　研發支出等

　貸：應付職工薪酬——非貨幣性福利

（3）將外購商品實際發放時

借：應付職工薪酬——非貨幣性福利

　貸：庫存商品等

　　　應交稅費——應交增值稅（進項稅額轉出）

（二）將擁有的房屋等資產無償提供給職工使用或租賃住房等資產供職工無償使用

1. 將企業擁有的房屋等資產無償提供給職工使用，根據受益對象處理

借：管理費用等

　貸：應付職工薪酬——非貨幣性福利

借：應付職工薪酬——非貨幣性福利

　貸：累計折舊

2. 將租賃住房等資產供職工無償使用，根據受益對象處理

借：管理費用等

　貸：應付職工薪酬——非貨幣性福利

借：應付職工薪酬——非貨幣性福利

　貸：其他應付款

（三）向職工提供企業支付了補貼的商品或服務（以提供包含補貼的住房為例）

1. 如果出售住房的合同或協議中規定了職工在購得住房后至少應當提供服務的年限，且如果職工提前離開則應退回部分差價，企業應當將該項差額作為長期待攤費用處理，并在合同或協議規定的服務年限內平均攤銷，根據受益對象分別計入相關資產成本或當期損益。

（1）購入住房時

借：固定資產

　貸：銀行存款等

（2）出售住房時

借：銀行存款

　　長期待攤費用（差額）

　貸：固定資產

（3）攤銷長期待攤費用時

借：管理費用等

　貸：應付職工薪酬——非貨幣性福利

借：應付職工薪酬——非貨幣性福利

　貸：長期待攤費用

2. 如果出售住房的合同或協議中未規定職工在購得住房后必須服務的年限，企業應當將該項差額直接計入出售住房當期相關資產成本或當期損益。

（由于2022年新課暫未開通，預習知識點以2021年授課講義為主）

注：以上注會考試知識點選自張志鳳老師2021年注會會計授課講義

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