橫向分工結構基本協調機制_2019年注會《戰略》答疑精華
來源：東奧會計在線責編：郭晶2019-07-04 13:43:42
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學習時長
3科
日均>3h
2019年注冊會計師備考已經開始了，為了幫助同學們學習，東奧小編整理了橫向分工結構的基本協調機制相關知識點答疑精華，快和小編一起來看一下吧！
【例題】在最簡單的組織結構中，適宜采用的組織協調機制是( )。
A.共同價值觀
B.直接指揮，直接控制
C.相互適應，自行調整
D.標準化體系結構
正確答案：C
【知識點】橫向分工結構的基本協調機制
答案解析：相互適應，自行調整是一種自我控制方式。組織成員直接通過非正式的、平等的溝通達到協調，相互之間不存在指揮與被指揮的關系，也沒有來自外部的干預。這種機制適合于最簡單的組織結構，選項C正確。
【問題】老師A選項和B選項分別對應的組織機構是什么？
【答疑】相互適應，自行調整——創業型組織結構、矩陣制組織結構
直接指揮，直接控制——創業型組織結構
工作過程標準化——職能制組織結構
工作成果標準化——事業部制組織結構
技藝(知識)標準化——專業型企業
共同價值觀——理想型企業
以上內容是東奧分享的注會戰略橫向分工結構的基本協調機制相關知識點答疑精華，希望能夠助力同學們備考，東奧祝同學們順利通關注冊會計師考試！
注：答疑內容出自東奧《戰略》教研團隊
（本文為東奧會計在線原創文章，僅供考生學習使用，禁止任何形式的轉載）
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