問題來源:
考點27-醫療期★★★【高頻】
敲黑板:本考點非常重要,理解醫療期的享受前提,特別注意掌握醫療期的時長問題,結合口訣記憶即可。
醫療期:職工因患病或非因工負傷停止工作,治病休息,但不得解除勞動合同的期限。
小鏈接:因工負傷:工傷保險;患病或非因工負傷:醫療保險。
1.醫療期的期限
實際工作年限(年) |
本單位工作年限(年) |
享受醫療期(月) |
累計計算期(月) |
Y<10 |
X<5 |
3 |
6 |
X≥5 |
6 |
12 |
|
Y≥10 |
X<5 |
12 |
|
5≤X<10 |
9 |
15 |
|
10≤X<15 |
12 |
18 |
|
15≤X<20 |
18 |
24 |
|
X≥20 |
24 |
30 |
小技巧:【口訣】先看實際工作年限(10年分界),再看本單位工作年限(5年分界)。醫療期:以3為起點,23行共享,遞增幅度33366。
【提示1】醫療期的計算,從病休第一天開始,累計計算。
【提示2】病休期間,公休、假日和法定節日包括在內。
解難點:看清楚題目問的是醫療期還是累計計算期。兩者不同:醫療期,是指一共可以休息多長時間,是一個具體的天數;而累計計算期,是指一個期間,即可以在多長的一個時期內把病休假休完。
累計計算期的記憶規則,以實際工作年限10年分界:<10年:累計計算期=醫療期×2;≥10年:累計計算期=醫療期+6。
小鏈接:帶薪年休假:不包括法定休假日、休息日。

張老師
2022-03-27 04:29:31 7365人瀏覽
醫療期是指病休可以一共休息多長時間,是一個具體的天數;累計計算期是指一個期間,是指可以在多長的一個時期內把病假休完。
具體的期間應用,您可以參考以下表格的內容:
實際工作年限 | 在本單位工作年限 (用Y表示) | 醫療期期限 | 計算方法 |
<10年 | <5年 | 3個月 | 6個月 |
≥5年 | 6個月 | 12個月 | |
≥10年 | <5年 | ||
5年≤Y<10年 | 9個月 | 15個月 | |
10年≤Y<15年 | 12個月 | 18個月 | |
15年≤Y<20年 | 18個月 | 24個月 | |
≥20年 | 24個月 | 30個月 |
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