當前位置：東奧會計在線 > 中級經濟師 > 人力資源 > 正文

限制性股票和股票增值權_2022中級經濟師人力資源知識點

來源：東奧會計在線責編：田彤2022-06-09 10:24:29

北京

沖刺教輔

信心、毅力、勇氣三者具備，則天下沒有做不成的事。2022年中級經濟師考試科目為《經濟基礎知識》與《專業知識和實務》，其中《專業知識和實務》下設十個專業。今天小編為大家帶來了東奧教研團隊為考生們總結的《人力資源》知識點，讓我們從基礎出發，一起學起來吧。

【內容導航】

限制性股票和股票增值權-上市公司股權激勵

【所屬章節】

第八章：薪酬管理

【知識點】

限制性股票和股票增值權

限制性股票	定義	激勵對象只有在工作年限或業績目標符合股權激勵計劃規定條件時，才可以出售限制性股票并從中獲益
	時間規定	（1）禁售期，指公司員工取得限制性股票后不得通過二級市場或其它方式進行轉讓的期限，其禁售期不得低于2年（2）解鎖期，不得低于3年，原則上采取勻速解鎖辦法（3）限制性股票的有效期、授予日規定與股票期權相同


	授予價格	為避免股價操縱，同樣遵循“孰高原則”
股票增值權	定義	上市公司授予激勵對象在一定時期和條件下，獲得規定數量的股票價格上升所帶來的收益的權利
	適用于	發行境外上市外資股的公司
	特點	（1）行權期一般超過任期（2）激勵對象擁有規定數量的股票股價上升所帶來的收益，但不擁有這些股票的所有權、表決權、配股權（3）可全額兌現，也可部分兌現（4）股票增值權的實施可用現金，也可折合成股票，還可以兩者結合



	實質	（1）獲得行權價格與行權日市場價格之間的差額（2）股票期權的現金結算（3）獎金的延期支付