雙倍余額遞減法計提折舊公式是什么
精選回答
雙倍余額遞減法:
雙倍余額遞減法是指在最初不考慮固定資產預計凈殘值情況下,根據每期期初固定資產原價減去累計折舊后的金額和雙倍的直線法折舊率計算固定資產折舊的一種方法。
雙倍余額遞減法計提折舊公式:
1.年折舊率=2÷預計的折舊年限×100%,
2.固定資產年折舊額=固定資產期初凈值×年折舊率=(固定資產原值-累計折舊)×年折舊率
3.月折舊率=年折舊率÷12,
4.月折舊額=年初固定資產折余價值×月折舊率,
5.固定資產期初賬面凈值=固定資產原值-累計折舊,
6.最后兩年每年折舊額=(固定資產原值-累計折舊-殘值)÷2。
舉個例子:
2009年6月15日甲公司購入一臺不需要安裝的設備,購買價款600萬元,預計使用年限是5年,預計凈殘值為0,采用雙倍余額遞減法計提折舊。要求:計算2010年的折舊額。
2009.7.1——2010.6.30:是第一個折舊年度,
2010.7.1——2011.6.30:是第二個折舊年度。
則2009年的折舊占第一個折舊年度的半年,2010年的折舊是跨越了兩個折舊年度,第一個折舊年度有半年,第二個折舊年度也有半年。那么以后每年度的折舊依次可計算出來。
第一個折舊年度計提的折舊額=600×2/5=240(萬元)
第二個折舊年度計提的折舊額=(600-240)×2/5=144(萬元)
第三個折舊年度計提的折舊額=(600-240-144)×2/5=86.4(萬元)
第四個折舊年度計提的折舊額=(600-240-144-86.4)÷2=64.8(萬元)
第五個折舊年度計提的折舊額=(600-240-144-86.4)÷2=64.8(萬元)
【提示】在雙倍余額遞減法下,后兩年采用直線法計提折舊。因此:
2009年的折舊=240×6/12=120(萬元)
2010年的折舊=240×6/12+144×6/12=192(萬元)
2011年的折舊=144×6/12+86.4×6/12=115.2(萬元)
2012年的折舊=86.4×6/12+64.8×6/12=75.6(萬元)
2013年的折舊=64.8×6/12+64.8×6/12=64.8(萬元)
2014年的折舊=64.8×6/12=32.4(萬元)
固定資產折舊范圍:
企業應當對所有的固定資產計提折舊,但是下列不提折舊:
1.已提足折舊仍繼續使用的固定資產
2.單獨計價入賬的土地
固定資產折舊方法
1.年限平均法
年折舊額=(原價-預計凈殘值)÷預計使用年限
=原價×(1-預計凈殘值÷原價)÷預計使用年限
=原價×年折舊率
2.工作量法
單位工作量折舊額=固定資產原價×(1-預計凈殘值率)÷預計總工作量
某項固定資產月折舊額=該項固定資產當月工作量×單位工作量折舊額
3.雙倍余額遞減法
年折舊率=2÷預計使用壽命(年)×100%
采用雙倍余額遞減法計提折舊的固定資產,通常在其折舊年限到期前兩年內,將固定資產凈值扣除預計凈殘值后的余額平均攤銷。
4.年數總和法
年折舊率=尚可使用壽命÷預計使用壽命的年數總和×100%
固定資產折舊的會計處理:
借:制造費用(生產車間計提折舊)
管理費用(企業管理部門、未使用固定資產計提折舊)
銷售費用(企業專設銷售部門計提折舊)
其他業務成本(企業經營出租固定資產計提折舊)
研發支出(企業研發無形資產使用固定資產計提折舊)
在建工程(在建工程中使用固定資產計提折舊)
專項儲備(提取的安全生產費形成的固定資產)
應付職工薪酬(非貨幣性薪酬)
貸:累計折舊
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