業財融合的途徑_2024年高級會計實務重要知識點

來源：東奧會計在線責編：孟凡瑩2024-04-03 14:09:28

每一個優秀的人，都有一段沉默的時光。那段時光，是付出了很多努力，卻得不到結果的日子，我們把它叫做扎根。高級會計師考試將在2024年5月18日舉行，掌握重要考點有利于舉一反三。東奧為考生們準備了2024年《高級會計實務》重要知識點的講解，一起來學習吧！

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【知識點】業財融合的途徑

【所屬章節】第十一章會計財務相關問題

業財融合的途徑

業財融合實現價值創造的途徑很多，可以通過節約成本來實現，可以通過增加收入來實現，可以通過提高勞動效率來實現，還可以通過優化業務流程來實現，等等。總結企業的實踐經驗，業財融合的途徑至少有以下幾種：

建立高效可靠的信息系統	①財務和業務的融合需要有一個高效的信息系統作為基礎，以實現數據共享、信息溝通和業務流程管理的無縫連接。 ②企業可通過企業資源規劃（ERP）、商業智能（BI）、客戶關系管理（CRM）等系統的集成，建立一個集成度高、數據可靠、功能全面的信息系統，實現業務與財務數據的實時共享，從而加強兩者之間的溝通和合作
實施流程再造	①重新審視并設計公司的業務流程，確保財務和業務在流程中的交互更加緊密，從源頭開始同步操作，減少重復勞動和信息孤島；②優化財務核算流程，通過建立標準化流程、優化財務操作和整合企業資源等方式，提高財務管理的效率和準確性，同時實現財務和業務的協同運作；③改進管理流程，如要求業務部門與財會部門共同參與預算制定和關鍵數據預測過程，確保預算的合理性，并及時反饋預算執行情況，提升預算管理的效果。又如，完善風險管理流程，財會部門在風險識別和評估中引入業務部門的知識和經驗，確保風險管理更加全面和準確
建立跨部門溝通、協調機制	①建立業務和財務溝通渠道，如定期召開業務和財務會議，交換意見和信息，共同制定策略、預算和目標 ②建立跨部門協作機制，如設立跨部門協作小組，共同解決業務和財務方面的問題，提高業財融合的效率 ③建立業務和財務數據共享機制，如建立共享數據庫，幫助業務和財務更好地了解對方的情況，提高業財融合的效率
加強交叉培訓與教育	①建立綜合素質培養體系，包括業務和財務培訓、跨部門交流等環節，培養員工的綜合素質和能力；②建立員工發展規劃，為員工提供發展機會和平臺，幫助員工提高綜合素質和能力；③建立業務和財務交叉培訓機制，如財務人員參加業務培訓，業務人員參加財務培訓。交叉培訓可以幫助業務人員理解財務的核心概念，幫助財會人員理解業務的基本流程和關鍵指標，減少雙方的信息不對稱，降低溝通成本和試錯成本
建立并完善業財融合的激勵機制	①完善績效考核辦法，讓業務部門和財會部門共擔KPI與目標責任，激勵員工跨部門協作，共同實現業務和財務目標 ②建立獎勵機制，對跨部門協作和創新的員工進行獎勵 ③建立知識分享機制，鼓勵員工分享業務和財務方面的知識和經驗
優化數據管理與分析	①建立并完善數據管理體系，加強業務和財務數據的收集、存儲、處理、分析和利用工作，提高數據的質量和準確性；②優化財務管理流程，如建立財務共享中心，實現財務流程的標準化和集中化，促進業財融合的實現；③建立數據安全保障機制，完善數據備份、數據加密、數據權限管理等措施，保障業務和財務數據的安全和保密；④建立數據分析團隊，幫助企業更好地理解和分析業務和財務數據，提高業財融合的效率；⑤使用數據分析工具，如數據挖掘、數據可視化等工具，幫助企業快速發現業務和財務方面的問題，提高決策效率和效益
通過項目制開展合作	在重大項目或戰略性項目實施中，業務團隊和財務團隊共同參與，成立項目組，財會部門深入業務的前端了解業務，提出有價值的建議，確保項目的財務目標和商業目標都能夠實現
加強文化建設	通過企業文化的培育和推廣，強調團隊合作、開放溝通和共同目標，從文化層面推動業財融合