老師，經濟補償金這個題可以詳細解釋一下嗎
問題來源：
3.甲公司解除勞動合同時，應向韓某支付的經濟補償為（ ）。
A、24000元
B、18000元
C、12000元
D、15000元
正確答案：B
答案分析：（1）工作年限：韓某在甲公司工作2年零8個月，工作年限應為3年。（2）甲公司應當向韓某支付的經濟補償金=工作年限×月工資=3×6000=18000（元）。
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姜老師
2024-05-16 15:14:23 703人瀏覽
哈嘍！努力學習的小天使：
經濟補償金是在勞動合同解除或終止時，由用人單位向勞動者支付的一定金額，作為對勞動者的一種補償。
在這個題目中，韓某在甲公司工作了2年零8個月，按照勞動法的規定，工作年限是按整年計算的，不足一年的部分，如果滿6個月，也按一年計算。所以，韓某的工作年限被計算為3年。然后，根據甲公司與韓某解除勞動合同前12個月的平均工資6000元來計算，甲公司需要向韓某支付的經濟補償金就是工作年限3年乘以月工資6000元，即18000元。這就是這個題目中經濟補償金的計算過程。
希望老師的解答能夠對您所有幫助~有幫助(1)
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