2018中級經濟師《人力資源管理》預習考點:績效反饋與結果應用
氣有浩然,學無止境。2018年中級經濟師考試形式還不能預測,但是準備報考2018年中級經濟師考試的小伙伴一定要開始復習了,快來看看《人力資源管理》預習考點,提早預習。
【內容導航】
績效反饋與結果應用
【所屬章節】
本知識點屬于《人力資源管理》科目第七章績效管理
【知識點】績效反饋與結果應用
績效反饋與結果應用
績效改進的程序
1.績效診斷與分析 | 是績效改進過程的第一步,也是基本環節 |
2.組建績效改進部門 | 從傳統的培訓部門演變而來 |
3.選擇績效改進方法 | 1)卓越績效標準 2)六西格瑪管理,減少偏差的方法 3)ISO質量管理體系,特點 ①明確了管理層在質量管理中的職責 ②強調糾正和預防措施③強調不斷的審核和監督 4)標桿超越 |
績效改進的程序
績效考核結果的應用
績效反饋面談
備考需趁早,找對方法就相當于成功了一半,考生可進入中級經濟師人力資源管理獲取更多常見知識點,提高備考效率。