擁有CMA證書是種什么樣的體驗？
以前很多財會人員都愿意進入國企、事業(yè)單位工作，一來是因為穩(wěn)定，二來是因為非常有機會進入更高規(guī)格的會計師事務所。但隨著目前國內(nèi)經(jīng)濟環(huán)境發(fā)展，這種情況慢慢轉(zhuǎn)變了。管理會計不用將板凳坐穿，也能快速晉升為高級財務管理人才。而那些終日默守陳規(guī)、只重核算的小會計就算苦熬數(shù)十年，也未必成為頂尖財務人。企業(yè)對于管理會計需求非常大，而這方面的人才在國內(nèi)卻比較少，目前存在供不應求的狀態(tài)。
那么管理會計與財務會計差別究竟有多大?擁有CMA證書是種怎樣的體驗呢？
職業(yè)內(nèi)容上看，重核算的財務會計每天都要處理一堆堆的票據(jù)，眼里除了數(shù)字還是數(shù)字。而擁有CMA證書的人能從數(shù)據(jù)中能夠看出企業(yè)運營狀況和潛在風險。
兩者收入也是天差地別，一般來說，由于工作技術(shù)含量有限，財務會計的薪資不是很高，達到5K到8K已經(jīng)能算是上限了。但作為能為企業(yè)不斷增值的管理會計，年薪百萬不是夢。收入直接決定生活質(zhì)量，月薪有限的財務會計上班只能擠地鐵。而坐擁百萬年薪的管理會計卻可以選擇心儀的座駕，開車上班。月入上萬的管理會計，出國游可以說走就走，月入幾千的小會計只能心酸地選擇郊區(qū)游。
CMA證書是進入會計管理層的敲門磚，CMA管理會計不僅有理論知識，更注重實際操作和社會實踐，對財務職業(yè)發(fā)展大有裨益。目前國內(nèi)許多大型公司，通訊業(yè)兩大巨頭聯(lián)通和電信，北汽集團、重慶長安等紛紛建立了信息化、集中化管理的財務部門，實現(xiàn)了以財務為核心的企業(yè)管理模式。除了世界500強企業(yè)、央企國企，民營企業(yè)對CMA也表現(xiàn)出偏好。據(jù)研究調(diào)查表明，有近8成的民營企業(yè)家選擇聘請會計師事務所等中介機構(gòu)作為援助，有11%的民營企業(yè)家選擇主動更換原來的財務總監(jiān)，另外有11%的民營企業(yè)家選擇其他方式。而他們這樣做的理由就是原有的財務總監(jiān)不能滿足企業(yè)對管理的需要。
可見，如果一個企業(yè)僅有財務會計，而沒有管理會計功能，在對企業(yè)的管理方面所起的作用是相當有限的，只有把財務會計提高為管理會計，才能使財務管理成為企業(yè)管理的中心。CMA管理會計對于會計人來說無疑是非常有價值而且應該考取得一個證書。
看到這里你應該清楚了吧，無論是什么企業(yè)，只要想要長遠的發(fā)展，就離不開具有出謀劃策的管理型人才，由此可見財務管理崗位的重要性，從中體察CMA的職場優(yōu)勢。
想要晉升為高級財務管理人才，財務會計往往要熬上十幾年。而擁有高級高大上證書的CMA管理會計，大部分成為了企業(yè)的空降人才。不注重轉(zhuǎn)型的傳統(tǒng)小會計，當下崗潮來臨時，難逃被淘汰的命運。而管理會計競爭力強、成為CFO指日可待。
但是先別忙著悲傷，你的未來還有救！你需要做的就是盡快搭上財務轉(zhuǎn)型的這趟快車，備考CMA證書或者接受CMA的相關(guān)培訓，不斷增強自身財務技能、爭取早日成為那個備受領(lǐng)導青睞、為企業(yè)創(chuàng)造價值、在企業(yè)中握有重要話語權(quán)的管理會計。
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