2017注會《戰略》復習知識點:經理人對于股東的“內部人控制”問題




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【復習知識點】兩大公司治理問題
(一)經理人對于股東的“內部人控制”問題
按照委托代理理論,現代企業可以看作是一系列委托代理合約的結合,在這一合約中,所有者與經營者之間雖然具有委托代理關系,但是由于存在著目標利益的不一致與信息的不對稱,企業的外部成員(如股東、債權人、主管部門等)無法實施有效的監督,從而使企業的內部成員(如廠長、經理或工人)能夠直接參與企業的戰略決策,并掌握了大部分企業的實際控制權,在公司戰略決策中追求自身利益,甚至內部各方面聯手謀取各自的利益,從而架空所有者的有效控制,并以此來侵蝕作為外部人(股東)的合法權益,這就是所謂的“內部人控制”現象。
當前一般認為內部人控制問題主要表現有:過高的在職消費,盲目過度投資;信息披露不規范、不及時;經營者的短期行為,過度耗用資產,工資、獎金等收入增長過快,侵占利潤;資產轉移,敷衍偷懶;大量拖欠債務,甚至嚴重虧損;等等。
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