【舉例】甲公司決定為公司的部門(mén)經(jīng)理每人租賃住房一套，并提供轎車(chē)一輛，免費(fèi)使用，所有轎車(chē)的月折舊為1萬(wàn)元，所有外租住房的月租金為1.5萬(wàn)元，則甲公司的賬務(wù)處理如下：

　　【答案】

　　(1)計(jì)提轎車(chē)折舊時(shí)

　　借：管理費(fèi)用　　　　　　　　　　　　　　　　　 10000

　　貸：應(yīng)付職工薪酬　　　　　　　　　　　　　　　10000

　　借：應(yīng)付職工薪酬　　　　　　　　　　　　　　　 10000

　　貸：累計(jì)折舊　　　　　　　　　　　　　　　　　10000

　　(2)確認(rèn)租金費(fèi)用

　　借：管理費(fèi)用　　　　　　　　　　　　　　　　　 15000

　　貸：應(yīng)付職工薪酬　　　　　　　　　　　　　　　15000

　　借：應(yīng)付職工薪酬　　　　　　　　　　　　　　　 15000

　　貸：銀行存款　　　　　　　　　　　　　　　　　15000

　　【例題?單選題】企業(yè)在購(gòu)建符合資本化條件固定資產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生的職工薪酬，最終應(yīng)當(dāng)計(jì)入(　　)。

　　A.固定資產(chǎn)的成本

　　B.管理費(fèi)用

　　C.制造費(fèi)用

　　D.在建工程成本

　　【答案】A

　　【解析】固定資產(chǎn)購(gòu)建過(guò)程中發(fā)生的符合資本化條件的職工薪酬最終應(yīng)構(gòu)成固定資產(chǎn)的成本。

　　【例題?判斷題】將企業(yè)擁有的房屋無(wú)償提供給職工使用的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)受益對(duì)象，將該住房每期應(yīng)計(jì)提的折舊計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益，借記“管理費(fèi)用”、“生產(chǎn)成本”、“制造費(fèi)用”等科目，貸記“累計(jì)折舊”科目。(　　)

　　【答案】×

　　【解析】將企業(yè)擁有的房屋無(wú)償提供給職工使用的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)受益對(duì)象，將該住房每期應(yīng)計(jì)提的折舊計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益，借記“管理費(fèi)用”、“生產(chǎn)成本”、“制造費(fèi)用”等科目，貸記“應(yīng)付職工薪酬—非貨幣性福利”科目，同時(shí)借記“應(yīng)付職工薪酬—非貨幣性福利”科目，貸記“累計(jì)折舊”科目。

　　(3)設(shè)定提存計(jì)劃的核算

　　對(duì)于設(shè)定提存計(jì)劃，企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)在資產(chǎn)負(fù)債表日為換取職工在會(huì)計(jì)期間提供的服務(wù)而應(yīng)向單獨(dú)主體繳存的提存金，確認(rèn)為應(yīng)付職工薪酬，并計(jì)入當(dāng)期損益或相關(guān)資產(chǎn)成本。借記“生產(chǎn)成本”、“制造費(fèi)用”、“管理費(fèi)用”、“銷(xiāo)售費(fèi)用”等科目，貸記“應(yīng)付職工薪酬—設(shè)定提存計(jì)劃”科目。

　　【例題?多選題】下列各項(xiàng)中，應(yīng)作為職工薪酬計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本的有(　　)。

　　A.設(shè)備采購(gòu)人員差旅費(fèi)

　　B.公司總部管理人員的工資

　　C.生產(chǎn)職工的伙食補(bǔ)貼

　　D.材料入庫(kù)前挑選整理人員工資

　　【答案】CD

　　【解析】選項(xiàng)A不屬于職工薪酬，應(yīng)計(jì)入管理費(fèi)用;選項(xiàng)B，公司總部管理人員的工資計(jì)入管理費(fèi)用;選項(xiàng)C，生產(chǎn)職工的伙食補(bǔ)貼計(jì)入生產(chǎn)成本;選項(xiàng)D，材料入庫(kù)前挑選整理人員工資計(jì)入原材料成本。

　　【例題?判斷題】企業(yè)在資產(chǎn)負(fù)債表日為換取職工在會(huì)計(jì)期間提供的服務(wù)而應(yīng)向單獨(dú)主體繳存的提存金，確認(rèn)為其他應(yīng)付款。(　　)

　　【答案】×

　　【解析】企業(yè)在資產(chǎn)負(fù)債表日為換取職工在會(huì)計(jì)期間提供的服務(wù)而應(yīng)向單獨(dú)主體繳存的提存金，應(yīng)確認(rèn)為應(yīng)付職工薪酬。

　　【例題?不定項(xiàng)選擇題】某企業(yè)為增值稅一般納稅人，適用的增值稅稅率為17%，該企業(yè)2015年12月初“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方余額為286萬(wàn)元，12月發(fā)生的有關(guān)職工薪酬的業(yè)務(wù)資料如下：

　　(1)以銀行存款支付上月的應(yīng)付職工薪酬，并按規(guī)定代扣代繳職工個(gè)人所得稅6萬(wàn)元和個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)30萬(wàn)元，實(shí)發(fā)工資250萬(wàn)元。

　　(2)分配本月貨幣性職工薪酬300萬(wàn)元(未包括累計(jì)帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬)，其中，直接生產(chǎn)產(chǎn)品人員210萬(wàn)元，車(chē)間管理人員30萬(wàn)元，企業(yè)行政管理人員40萬(wàn)元，專(zhuān)設(shè)銷(xiāo)售機(jī)構(gòu)人員20萬(wàn)元，該職工薪酬將于下月初支付。

　　(3)外購(gòu)200桶食用油作為本月生產(chǎn)車(chē)間工人的福利補(bǔ)貼并已發(fā)放。每桶食用油買(mǎi)價(jià)117元，其中含增值稅17元，款項(xiàng)以銀行存款支付。

　　(4)該企業(yè)實(shí)行累積帶薪缺勤制度，期末由于預(yù)計(jì)10名部門(mén)經(jīng)理人員和15名銷(xiāo)售人員未使用帶薪休假，預(yù)期支付的薪酬金額分別為4萬(wàn)元和8萬(wàn)元。

　　要求：根據(jù)上述資料，不考慮其他因素，分析回答下列小題(答案中的金額單位用萬(wàn)元表示)。

　　(1)根據(jù)資料(1),下列各項(xiàng)中，關(guān)于支付職工薪酬的會(huì)計(jì)處理正確的是(　　)。

　　A.借：應(yīng)付職工薪酬　　　　　　　　　　　　　　　 250

　　貸：銀行存款　　　　　　　　　　　　　　　　　250

　　B.借：應(yīng)付職工薪酬　　　　　　　　　　　　　　　 286

　　貸：銀行存款　　　　　　　　　　　　　　　　　250

　　應(yīng)交稅費(fèi)　　　　　　　　　　　　　　　　　　6

　　其他應(yīng)付款　　　　　　　　　　　　　　　　 30

　　C.借：應(yīng)付職工薪酬　　　　　　　　　　　　　　　 286

　　貸：銀行存款　　　　　　　　　　　　　　　　　250

　　其他應(yīng)付款　　　　　　　　　　　　　　　　 36

　　D.借：應(yīng)付職工薪酬　　　　　　　　　　　　　　　 250

　　貸：銀行存款　　　　　　　　　　　　　　　　　214

　　應(yīng)交稅費(fèi)　　　　　　　　　　　　　　　　　　6

　　其他應(yīng)付款　　　　　　　　　　　　　　　　 30

　　【答案】B

　　【解析】支付職工工資時(shí)：

　　借：應(yīng)付職工薪酬　　　　　　　　　　　　　　　　 286

　　貸：銀行存款　　　　　　　　　　　　　　　　　　250

　　應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅　　　　　　　　　　6

　　其他應(yīng)付款　　　　　　　　　　　　　　　　　 30

　　(2)根據(jù)資料(2)，下列各項(xiàng)中，關(guān)于確認(rèn)本月職工薪酬的會(huì)計(jì)處理結(jié)果正確的是(　　)。

　　A.車(chē)間管理人員薪酬30萬(wàn)元計(jì)入管理費(fèi)用

　　B.企業(yè)行政管理人員薪酬40萬(wàn)元計(jì)入管理費(fèi)用

　　C.直接生產(chǎn)產(chǎn)品人員薪酬210萬(wàn)元計(jì)入生產(chǎn)成本

　　D.專(zhuān)設(shè)銷(xiāo)售機(jī)構(gòu)人員薪酬20萬(wàn)元計(jì)入銷(xiāo)售費(fèi)用

　　【答案】BCD

　　【解析】分配本月貨幣性職工薪酬的賬務(wù)處理如下：

　　借：生產(chǎn)成本　　　　　　　　　　　　　　　　　　 210

　　制造費(fèi)用　　　　　　　　　　　　　　　　　　　30

　　管理費(fèi)用　　　　　　　　　　　　　　　　　　　40

　　銷(xiāo)售費(fèi)用　　　　　　　　　　　　　　　　　　　20

　　貸：應(yīng)付職工薪酬　　　　　　　　　　　　　　　　300