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圍觀!中年危機強勢來襲,財會人如何逆風(fēng)反轉(zhuǎn)?

來源:東奧會計在線責(zé)編:莫洋2019-06-27 09:52:53

北京

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97、98年畢業(yè)生陸續(xù)開啟職場生活,看著不斷涌入的新生力量,職場中走過6、7年的財會人心里更是五味雜陳,不由生出“中年危機"無力感!隨之而來可能會面臨:不上不下的職業(yè)瓶頸期、薪資沒有漲幅、每天要為了房子、車子、孩子而煩惱、生活壓力巨大、精力、記憶力大不如前,沒有激情“艱難”度日……就這樣,原來看似遙遠(yuǎn)的“中年危機”一步步邁著沉重的步伐走來,纏繞著每一個職場人,究竟如何撕掉標(biāo)簽、逆風(fēng)翻轉(zhuǎn)?一起來看!

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中年危機面臨哪些困境財務(wù)人如何應(yīng)對中年危機做“八面玲瓏”綜合人才

圍觀!中年危機強勢來襲,財會人如何逆風(fēng)反轉(zhuǎn)?

“戳心窩”的中年危機

在百度中搜索“中年危機”,就有高達14 600 000的搜索結(jié)果,許許多多的#中年危機#話題新聞活躍在人們的視線中。前有“42歲中興程序員被辭退墜樓輕生”,后有“滴滴大批量裁員上熱搜”,一系列的新聞事件都訴說了中年人面臨的職場困境。下面我們就來詳細(xì)的聊一聊財務(wù)領(lǐng)域的中年人所面臨的職場危機有哪些?

“戳心窩”的中年危機

第一:人工智能逐漸普及

隨著人工智能技術(shù)的不斷推廣及應(yīng)用轉(zhuǎn)化,四大會計師事務(wù)所相繼推出財務(wù)機器人,很多企業(yè)也開始運用財務(wù)機器人來完成一部分的基礎(chǔ)工作。這些事情無一不在說明,利用財務(wù)機器人進行財務(wù)工作已經(jīng)是當(dāng)下的一個發(fā)展趨勢;這給許多在基礎(chǔ)崗位工作的中年財會人造成了嚴(yán)重的淘汰危機。

第二:行業(yè)更新?lián)Q代快

面對更新?lián)Q代特別快的財務(wù)領(lǐng)域,許多中年財會人還只是停留在理發(fā)票、記賬的水平上,按部就班的重復(fù)著昨日的工作。但這個行業(yè)競爭激烈,每天都會有十幾萬的新人涌入,如果中年財會人不及時作出改變,不提升自身的核心價值,將會很難生存下去。

第三:生活壓力巨大,能力不能夠滿足需求

隨著年齡的增長,中年人的時間、精力已大不如前,可對于花銷的需求卻變得越來越大。房貸、車貸等各方面的壓力接踵而至,自己的能力不能夠滿足自己的需求。沒有高學(xué)歷;沒有高含金量的證書;更沒有在高水平的崗位上歷練過,所以,中年危機的感覺才會越來越強烈。

第四:安于現(xiàn)狀,不進則退

還有一部分中年財會人安于現(xiàn)狀,用一種得過且過、享受安逸的心態(tài)逃避著社會帶來的成長壓迫。其實,這種現(xiàn)象是非常可怕的。因為職場就像是一個斗獸場,不知什么時候就被改變了游戲規(guī)則,如果大家不能夠明晰規(guī)劃,奮力相博,那么,“會計越老越容易被淘汰”將很快在您的身上上演。

財務(wù)人如何應(yīng)對中年危機?

當(dāng)然了,現(xiàn)在不管哪個行業(yè)更新?lián)Q代都是很快的,都會遭遇中年危機!但是中年危機也是可以盡力避免的,要想讓步入中年以后的職業(yè)生涯實現(xiàn)更大的發(fā)展,財會人應(yīng)該從現(xiàn)在開始,客觀分析困頓原因、切中自身要害并努力解決!

財務(wù)人如何應(yīng)對中年危機?

第一:應(yīng)對中年危機,要提升自身的核心價值

人工智能和機器人時代已經(jīng)全面來臨,倉儲物流行業(yè)中貨物的分揀,工業(yè)制造中流水線上的基本操作,銀行中的智能柜臺以及機器人大堂經(jīng)理,都已經(jīng)逐步成為它們的陣地。人工智能正在對各個行業(yè)的基礎(chǔ)崗位產(chǎn)生沖擊;在不久的將來,機器人也有望成為財會基礎(chǔ)崗位最大的競爭者。

所以,中年財會人如果不想被這個社會或者這個行業(yè)淘汰,就需要大家不斷提升自身的核心價值,拉開與財會基礎(chǔ)崗位的距離,征服一個又一個的會計證書。

第二:應(yīng)對中年危機,需要轉(zhuǎn)變觀念

中年財會人經(jīng)驗豐富、實操能力強,這一點是任何人都無法比擬的。但是,職場如逆水行舟,不進則退。身處財務(wù)領(lǐng)域的中年人如果長期只有技能輸出卻沒有新技能的輸入,自己的專業(yè)能力也沒有隨著時間的推移而持續(xù)提升,那么,您在未來的職場里競爭力就會越來越弱。所以,老會計想要打破危機、在職場中立于不敗之地,不斷的學(xué)習(xí)更新知識體系才是重中之重。要知道“會計越老越吃香”時代已經(jīng)過去了,在職場上越有能力才會越吃香!

另外,還有一部分中年財會人,雖然意識到自己的崗位有可能被取代,但是卻不敢尋求發(fā)展,還在享受穩(wěn)定的生活,并且認(rèn)為學(xué)習(xí)考證并沒有多大用處,其實不然!下面東奧小編就為大家整理了某知名招聘網(wǎng)站上關(guān)于財會行業(yè)招聘的相關(guān)要求!小編分別從以下兩個職位中隨機抽取10條招聘信息,形成圖表如下:

財務(wù)崗位年齡要求

財務(wù)崗位工作任職要求

(以上數(shù)據(jù)結(jié)合2019年東奧聘以及各大招聘網(wǎng)站信息分析整理,僅供參考)

從以上數(shù)據(jù)大家可以看到,對于從事基礎(chǔ)崗位的財會人員,招聘時年齡上會有一定的要求;而財務(wù)經(jīng)理崗位,對于年齡的要求并沒有過多限制,公司招聘時更關(guān)注大家是否有相關(guān)工作經(jīng)驗和勝任這一工作的能力、以及是否取得相關(guān)資格證書。

另外,小編還在某招聘網(wǎng)站上,分別調(diào)查了一線城市、二線城市和三線城市招聘會計助理、普通會計、會計主管以及財務(wù)經(jīng)理崗位的薪資待遇,具體數(shù)據(jù)一起來看!

不同城市各財務(wù)崗位的薪資待遇

薪資來看,各個財會崗位的收入差距很大,會計助理與財務(wù)經(jīng)理的收入最小差距也達到了5000元。

看完上面職位招聘的要求和薪資待遇后,大家可以設(shè)想一下,假設(shè)您自身符合職位要求,但在應(yīng)聘時遇到一位與自己條件、經(jīng)歷都差不多的競爭對手,而且對方比您多具備一個高含金量的會計證書,您覺得用人公司最后選擇您的幾率還有多大?

所以,中年財會人不要給自己設(shè)限,認(rèn)為年紀(jì)大了就升職無望,就想在安逸的崗位上平平淡淡的度過。其實,財務(wù)主管、財務(wù)經(jīng)理等大多數(shù)管理崗位對于年齡并沒有過多要求,只要你的能力夠強,擁有一些高含金量的證書,升職加薪就都有實現(xiàn)的可能。

第三:應(yīng)對中年危機,要保持積極的心態(tài)

心態(tài)不好,為自己設(shè)限也是許多中年財會人的普遍心理。畢竟人到中年,工作、房子、車子、家庭各個方面都存在一定的壓力。但是這些壓力不是一直伴隨的,只要努力奮斗以積極的心態(tài)去面對,這些難題就都可以解決。

眾所周知,在政府機關(guān)、事業(yè)單位的財務(wù)部門工作,擁有中級會計職稱等高含金量證書已然成了升職的有效籌碼。所以,為了升職加薪,很多人都加入了中級會計考試的備考大軍。但是大多數(shù)人在學(xué)習(xí)之初,就已經(jīng)把中級會計考試和困難綁在了一起!學(xué)習(xí)還沒有步入正軌,就告訴自己中級會計考試很難,中級會計不容易學(xué),中級會計考試通過率低。但是中級會計考試的學(xué)習(xí)真的是這樣嗎?其實不然,如果您想順利拿下中級會計職稱,首先就不要害怕它,要在戰(zhàn)略上藐視它,在戰(zhàn)術(shù)上重視它!堅持每天打卡學(xué)習(xí),你就會發(fā)現(xiàn),其實通過中級會計考試并沒有那么難,付出實際行動,擺正心態(tài)才是關(guān)鍵!

第四:應(yīng)對中年危機,要合理規(guī)劃未來

90后最初一代也馬上邁進30歲的門檻,進入“前中年”階段,許許多多的90后也陸續(xù)加入養(yǎng)生行列,開始每天提著泡有枸杞紅棗的保溫杯,忌涼、忌辣、忌油膩。“前中年危機”就這樣襲向90后,讓人既不能閃躲,也來不及閃躲。所以,90后的朋友們,如果您現(xiàn)在還是身處財會的基礎(chǔ)崗位,那一定要提前防范事業(yè)上的危機,為自己的未來好好的規(guī)劃,因為這是走向象牙塔尖最為關(guān)鍵的一步,關(guān)系到大家整個職業(yè)生涯的運行軌跡。因此,大家要規(guī)劃好自己的發(fā)展路線,然后,在這些既定的方向里面,選擇一個自己的目標(biāo)專攻,并成為這個領(lǐng)域的專家。

撕掉危機標(biāo)簽,做“八面玲瓏”的綜合人才

【能力提升】

中年危機不過是沒有付諸行動時的無謂憂慮,只要大家抱著向上的心,努力奮斗,通過學(xué)習(xí)不斷的提升自己,相信一定能撕掉“中年危機”的標(biāo)簽,越來越精彩!未來的財務(wù)市場趨勢更加強調(diào):專業(yè)能力、業(yè)務(wù)能力、獨立處理復(fù)雜業(yè)務(wù)的能力、管理能力等,希望大家都能做“八面玲瓏”的綜合型人才!

財務(wù)領(lǐng)域的綜合型人才

【證書加持】

知識的武裝遠(yuǎn)比一切都來的徹底!面對財務(wù)領(lǐng)域的快速發(fā)展,持有中級、高級、注會等高含金量證書的財會人員依然備受追捧。其中,中級會計師證“性價比”極高,究竟為什么這么說?一起來看!

第一:高端會計人才缺口巨大

會計市場上存在著比較明顯的兩種現(xiàn)象:基礎(chǔ)崗位飽和;高端人才緊缺。目前來看,許多大中型企業(yè)的招聘中,總賬會計、財務(wù)主管等管理性崗位都會明確要求持有“中級會計師資格證”;企業(yè)的內(nèi)部政策也會規(guī)定這個證書與哪些薪資待遇掛鉤。由此可見,中級會計職稱的重要性,它會大大提升中年財務(wù)人員的競爭優(yōu)勢,進而使他們順利突破瓶頸,擁有更多的選擇權(quán),更大的發(fā)展空間。

第二:職稱制度改革“助推”中級會計職稱的行業(yè)地位

人社部2019年在《關(guān)于深化會計人員職稱制度改革的指導(dǎo)意見》中明確提出,職稱制度要和用人崗位相匹配,中級會計職稱證書是通往財務(wù)部門主管崗位的有力“憑證”。同樣,如果您想?yún)⑴c高級會計職稱考試或高級職稱評審,獲得中級會計職稱也是必備的前提條件。由這兩個方面就可以看出,中級會計職稱的行業(yè)地位與市場價值。

第三:許多城市已將中級會計職稱列為積分落戶的加分項

目前,很多一線城市已將中級會計職稱列為積分落戶的加分項目。據(jù)調(diào)查,在廣州,中級會計師資格證書持有者可增加50分的居住證積分;在上海,取得中級會計師資格證書,積100分;在杭州,中級會計師資格證書持有者也可以增加60分的居住證積分。所以,想在這些城市落腳的中年人,拿下中級會計職稱,就等于向前邁進了一大截。

第四:享受國家傾斜政策,可申領(lǐng)職業(yè)技能提升補貼

目前,很多地區(qū)都在實施“企業(yè)職工申領(lǐng)職業(yè)技能提升補貼”的相關(guān)利好政策。例如:濟南市社會保險事業(yè)中心就發(fā)布相關(guān)政策文件“自2018年1月1日以后取得中級會計職稱證書的,可按照規(guī)定申領(lǐng)1500元的職業(yè)技能提升補貼”。除濟南外,其他地區(qū)如廣西柳州、內(nèi)蒙古呼倫貝爾等地也都有職業(yè)技能提升補貼的信息公布。從以上信息都可以看出,國家對于優(yōu)秀會計人才的重視。

所以,不管是從自身的職業(yè)規(guī)劃來說,還是從行業(yè)的發(fā)展趨勢來看,身處財務(wù)領(lǐng)域的中年人都應(yīng)該盡早拿下中級會計職稱證

【高效備考】

相信看到這里大家都迫不及待開始準(zhǔn)備考試?yán)玻?019年中級會計考試報名的考生有福了!東奧小編為您準(zhǔn)備了超全的備考干貨和提分攻略,具體內(nèi)容一起來看!

高效學(xué)習(xí)第一步:拒絕拖延,每日備考!合理制定學(xué)習(xí)計劃!

制定學(xué)習(xí)計劃,是為了讓整個備考階段的目標(biāo)更明確。嚴(yán)格按照計劃執(zhí)行備考任務(wù),保證備考周期連貫,規(guī)避拖延癥。為此,小編為大家整理了中級會計備考各階段的學(xué)習(xí)計劃,幫助考生從源頭確立備考目標(biāo)及學(xué)習(xí)任務(wù),按部就班的完成。

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經(jīng)濟法基礎(chǔ)階段備考計劃 強化階段備考計劃 沖刺階段備考計劃

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考試大綱劃分了考試出題的范圍,教材則是考試命題的核心,兩者都非常重要!小編從教材變化、考點清單、知識點匯總、學(xué)習(xí)計劃等多方面為大家明確備考目標(biāo),一起來看!

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(本文是東奧會計在線原創(chuàng)文章,轉(zhuǎn)載請注明來自東奧會計在線)

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