職工福利費怎么做賬務處理？
來源：東奧會計在線責編：東奧實操2023-10-26 10:17:49
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職場陪伴【問題】職工福利費怎么做賬務處理？
【答案】
計提職工福利費會計分錄：
借：生產成本/管理費用/銷售費用等
貸：應付職工薪酬——職工福利
支付時
借：應付職工薪酬——職工福利費
貸：庫存現金/銀行存款等
企業職工福利費，包括以下內容：
（1）尚未實行分離辦社會職能的企業，其內設福利部門所發生的設備、設施和人員費用，包括職工食堂、職工浴室、理發室、醫務所、托兒所、療養院等集體福利部門的設備、設施及維修保養費用和福利部門工作人員的工資薪金、社會保險費、住房公積金、勞務費等。
（2）為職工衛生保健、生活、住房、交通等所發放的各項補貼和非貨幣性福利，包括企業向職工發放的因公外地就醫費用、未實行醫療統籌企業職工醫療費用、職工供養直系親屬醫療補貼、供暖費補貼、職工防暑降溫費、職工困難補貼、救濟費、職工食堂經費補貼、職工交通補貼等。
（3）按照其他規定發生的其他職工福利費，包括喪葬補助費、撫恤費、安家費、探親假路費等。”
2.列入企業員工工資薪金制度、固定與工資薪金一起發放的福利性補貼，符合合理性規定的，可作為企業發生的工資薪金支出，按規定在稅前扣除。
不能同時符合上述條件的福利性補貼，應作為職工福利費，按規定計算限額稅前扣除。
3.企業因雇用季節工、臨時工、實習生、返聘離退休人員以及接受外部勞務派遣用工所實際發生的費用，應區分為工資薪金支出和職工福利費支出，并按規定在企業所得稅前扣除。
4.企業發生的職工福利費支出，不超過工資、薪金總額14%的部分，準予扣除。
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