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中國人民保險公司關于印發(fā)《關于執(zhí)行干部離退休制度有關問題的暫行規(guī)定》的通知 字號 大號 標準 小號

類      別:內(nèi)控政策
文      號:保發(fā)[1995]17號
頒發(fā)日期:1996-06-01
地   區(qū):全國
行   業(yè):其他
時效性:有效

各省、自治區(qū)、直轄市分公司,計劃單列市分公司,沈陽市人壽分公司,中國保險管理干部學院:

    現(xiàn)將《關于執(zhí)行干部退(離)休制度有關問題的暫行規(guī)定》印發(fā)給你們,請遵照執(zhí)行。

    附:關于執(zhí)行干部退(離)休制度有關問題的暫行規(guī)定

    幾年來,我公司認真貫徹落實了中央和國家有關干部退(離)休制度及規(guī)定,使干部離退休工作健康發(fā)展。但是,隨著形勢的發(fā)展和離退休人數(shù)的增多,各級公司在干部離退休制度的執(zhí)行過程中也存在一些問題,如有的干部到了退休(含離休、下同)年齡后該免職的沒有免職;有的雖已免職但長時間未辦理退休手續(xù)等。為進一步做好干部退休工作,促進人事制度改革的順利進行,根據(jù)中央全國組織工作會議精神和要求,經(jīng)總公司黨組研究,現(xiàn)就執(zhí)行干部退休制度有關問題,作出如下暫行規(guī)定:

    一、嚴格掌握干部退休的年齡界限,廳局級干部正副職年滿60周歲、免去現(xiàn)任職務并辦理退休手續(xù);其他干部按中央和國家的有關規(guī)定執(zhí)行。

    二、達到規(guī)定退休年齡的干部、都應及時辦理退休手續(xù),不需本人提出申請,各級人事部門對本單位達到退休年齡的干部,應事先按干部管理權限報經(jīng)任免機關批準,在其達到退休年齡的前一個月通知本人,并在其達到退休年齡后的一個月內(nèi)按規(guī)定辦完有關手續(xù)。

    三、己免去現(xiàn)任職務的廳局級干部,確因工作需要、本人身體又能適應工作,經(jīng)批準,可適當延長其辦理退休手續(xù)時間,但最長不得超過二年。已在地方人大、政協(xié)任職的,待任屆期滿及時辦理退休手續(xù):未在地方擔任人大、政協(xié)委員等職務的省公司一把手,退休后總公司黨組擬主動商請地方省委組織部等有關部門做適當安排。對于其他免職退休的干部,如確有專長、身體健康,個別需要返聘的,由各省級分公司決定。

    四、凡已辦理退休手續(xù)的老同志,不再兼任人保公司控股或參股等各類公司的董事長或總經(jīng)理,由現(xiàn)任公司領導兼任,變更手續(xù)事項由所在公司辦理。今后本系統(tǒng)不再聘任顧問職務。

    五、各分公司要對近幾年來已免職而未辦理退休手續(xù)的干部進行一次認真的清理,并于1995年3月底前按干部管理權限辦理退休手續(xù)。

    貫徹執(zhí)行老干部退休制度,是推進干部制度改革的重要步驟,是關系到我們的事業(yè)后繼有人的重大問題,是使各級領導班子逐步年輕化的基本保證,各級領導班子對退下來的老同志要在政治上、生活上關心、體貼他們,在政策允許的范圍內(nèi)切實幫助他們解決一些實際困難。

    此規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行。

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