改良工程的員工工資計入什么科目
精選回答
改良工程人員工資計入應付職工薪酬科目。應付職工薪酬,是指企業為獲得職工提供的服務或解除勞動關系而給予的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。企業提供給職工配偶、子女、受贍養人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利,也屬于職工薪酬。
應付職工薪酬的會計分錄
1.計提工資時:
借:生產成本(工人工資)
制造費用(車間管理人與和輔助人員工資)
管理費用(管理人員工資)
銷售費用(銷售人員工資)
貸:應付職工薪酬—工資
2.發放工資時:
借:應付職工薪酬—工資(應發工資數)
貸:庫存現金/銀行存款(實發工資數)
其他應付款—養老/醫療等(代扣代繳金額)
其他應付款—住房公積金(代扣代繳金額)
應交稅費—應交個人所得稅(代扣代繳金額)
3.計提企業繳納的五險一金:
借:生產成本(生產工人)
制造費用(車間管理人員)
管理費用(管理部門)
銷售費用(銷售部門)
貸:其他應付款—養老/醫療等
其他應付款—住房公積金
4.實際交納五險一金:
借:其他應付款—養老/醫療等
其他應付款—住房公積金
應交稅費—應交個人所得稅
貸:銀行存款
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