2017年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源》同步練習(xí):智力因素
來(lái)源：東奧會(huì)計(jì)在線責(zé)編：王子琪2017-10-12 09:16:52
中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試預(yù)留的時(shí)間不多了，為保證考生每日的做題量，小編整理了中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理習(xí)題，以此提高考生做題效率，希望考生都能認(rèn)真對(duì)待。
【多項(xiàng)選擇題】
1.建立勝任特征模型需要注意的有( )。
A.確保勝任特征模型針對(duì)某個(gè)特點(diǎn)的業(yè)務(wù)需求，并且確保企業(yè)中的員工了解實(shí)施戰(zhàn)略的原因
B.為了獲得各階層的支持，高管層的支持不是必須的
C.對(duì)于建立勝任特征模型的目的以及在整個(gè)過程中取得的進(jìn)展，一定要經(jīng)常而且清楚地進(jìn)行溝通
D.確保勝任特征模型中的行為表現(xiàn)與員工的工作有關(guān)聯(lián)，并且確保員工看到這種關(guān)聯(lián)性
E.分配適當(dāng)?shù)馁Y源并且監(jiān)控進(jìn)展情況，以確保沒有偏離正確的方向
【正確】ACDE
【解析】在建立勝任特征模型中是需要高管層的大力支持的。
2.智力因素包括( )。
A.情緒
B.感知力
C.注意力
D.思維能力
E.氣質(zhì)
【答案】BCD
【解析】智力因素包括感知力.注意力.記憶力.語(yǔ)言能力.思維能力。
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